Personeelswerving

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De twee belangrijkste zaken die niet op de balans van een onderneming voorkomen zijn: haar reputatie en haar mensen

Henri Ford

Personeelswerving

LEGAL 230 is een dynamisch bedrijf dat resoluut gericht is op de toekomst, met waardering voor zijn medewerkers en respect voor anderen, dat initiatiefrijk is en zich inzet voor gelijkheid.

Wij werven voortdurend uiteenlopende profielen omdat we ervan overtuigd zijn dat de waarde van een bedrijf ligt in zijn medewerkers naast de waarden die in zijn fundamenten verankerd zijn.

Wij werven medewerkers voor onze kantoren in Parijs, Brussel, Londen, Genève en Frankfurt.

À propos de Legal 230 :

Legal 230, la première boutique de traduction et d'interprétation juridique en Europe, s'adressant aux professionnels du droit uniquement. Une solution de services linguistiques dédiée aux juristes (avocats, directions juridiques, notaires…), empruntant à la technologie ses dernières innovations en matière de traitement confidentiel des données, d’Intelligence Artificielle et de workflow, le tout enrobé d’un niveau de service inégalé sur le marché, 7j/7 dans plus de 230 langues. What else ?

Nous avons plongé dans les profondeurs des théories de l’expérience Client pour en extraire le nectar et apporter à nos Clients des solutions répondant parfaitement à leurs attentes. Tout chez nous est limpide et fait pour nos Clients. Parce que nous savons que nos Clients ne peuvent attendre, nous leur répondons en moins de 30 minutes. C’est notre ADN.

Coté RH, nous mettons l’humain au cœur de notre stratégie, nous croyons fermement à l’esprit d’équipe et à la notion d’entreprise comme outil d’intégration et d’épanouissement.

En nous rejoignant, vous participerez à une aventure Humaine (avec une équipe Bienveillante !) pleine de belles surprises.


À propos de Vous  :

Vous faites preuve d’une organisation sans failles et savez vous montrer réactif, ce qui vous permet de mener à bien vos missions en toute autonomie. Une bonne communication est primordiale pour ce poste, de même qu’un sens accru des responsabilités. Vous appréciez le travail en équipe, et la perspective de relever de nombreux challenges ne vous fait pas peur ? Nous attendons votre candidature avec impatience !

Profil :

  • Expérience de 1 à 2 ans en prospection commerciale et en business development
  • Formation commerciale
  • Expertise en prospection, en gestion commerciale et en négociation
  • Forte appétence pour le monde juridique


À propos du poste :

Vous serez chargé(e) de créer et développer votre portefeuille client, qui sera composé de cabinets d’avocats et de directions juridiques. Vos principales missions : mener une prospection commerciale active, gérer la réalisation et le suivi de vos offres commerciales, fidéliser votre portefeuille clients.

  • CDI
  • Télétravail possible 1 jour / semaine
  • Rémunération fixe et variable, mutuelle, participation aux frais de transport
  • Poste à pourvoir rapidement
  • Posté basé à proximité du RER A station Rueil Malmaison (92)


Pour postuler, merci d'envoyer votre candidature à christelle.mandet@legal230.com en précisant en référence « Business Development Manager ».


Publiée le 23/04/2021

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